Background
Статьи
← Назад к Статьям

Использование шкалы Лайкерта в тестировании пользовательской документации

Часто для тестирования эффективности пользовательской документации в конце каждого раздела размещают вопрос: "Была ли полезна эта информация?". Обычно пользователю предлагается выбрать между иконками "Нравится" и "Не нравится".

Однако есть способ получить данные в более детализированной форме — шкала Лайкерта. Она состоит из нескольких вариантов ответа в диапазоне от минимума до максимума и включает в себя нейтральный вариант. Шкала Лайкерта — порядковая. Интервалы между значениями не равны, то есть они не являются количественными интервалами.

шкала Лайкерта в оценке пользовательской документации

При создании такой шкалы нужно учесть несколько важных рекомендаций:

  • варианты ответов (позиции шкалы) нужно обозначать словами. С нумерацией респонденты не сразу догадываются, какой конец диапазона имеет положительное значение, а какой — отрицательное. Определения от "полезна" до "бесполезна" (от "плохо" до "отлично" и т.д.) воспринимаются лучше.
  • создавайте вопросы с нечетным количеством вариантов ответа (1-5, 1-7, 1-9 и т.д.). Они позволяют выбрать среднее значение, при затруднениях в ответе на поставленный вопрос.
  • не создавайте слишком много вариантов ответа. Если вариантов ответа больше 7, при ответе на вопрос возникают сложности. Большое количество ответов мешает сделать осмысленный выбор.

Шкала Лайкерта, состоящая из 5 позиций, в справочной документации в текстовом виде может выглядеть так:

Была ли полезна эта информация?

  • Совершенно бесполезна;
  • Скорее бесполезна;
  • Затрудняюсь ответить;
  • Скорее полезна;
  • Полезна.

тестирование пользовательской документации и Шкала Лайкерта

Шкала Лайкерта превращает субъективные впечатления пользователей в конкретные данные. Это не только помогает выявить слабые места вашего проекта, но и создает цикл непрерывного улучшения пользовательской документации. Начните тестирование с оценки 5 ключевых вопросов или утверждений — простого, но эффективного способа повысить эффективность контента.


Смотрите также